4月13日,市民政局召开新提拔中层副职干部任职谈话会。市民政局党组成员、副局长毕雪芳同志出席会议并讲话。

会上,毕雪芳同志首先向新任职同志表示祝贺。她指出,进行任职谈话是干部选拔任用的必要程序,也是一次正式思想交流。

毕雪芳同志对新任职干部提出明确要求:一是要恪守政治规矩,永葆忠诚本色,持续加强理论武装,严格执行请示报告制度,严格落实意识形态工作责任制,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是要坚持勤廉履职,彰显担当作为,既要当好参谋助手,也要敢于独当一面,筑牢廉洁防线,时刻自重自省自警自励。三是要强化保密意识,筑牢安全屏障,学习保密法规,掌握保密知识,严守保密纪律,落实保密责任。四是要正视问题不足,明确改进方向,持续加强政治理论、业务知识和管理方法的学习,快速适应从执行者到管理者的角色转换,在严格自律中锤炼过硬作风。

毕雪芳同志强调,新的岗位意味着新的起点、新的考验,希望大家倍加珍惜组织的信任和同志们的期望,把这次谈话的要求内化于心、外化于行,以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加优异的业绩,向组织和人民交出一份满意的答卷。

与会新任职干部一致表示,将牢记局党组的期望和嘱托,以本次任职谈话为契机,在未来的工作中进一步提高政治站位,主动担当作为,保持廉洁自律,切实履职尽责,以实际行动回报组织的培养和信任。